深圳富士康有记效吗？
1、没有记过，只有警告（通报）和处分两种。 2、行政上的，根据违纪程度给予警告处分或者记过处分； 当月处分的名单会公示在厂内的公告栏内，并且通报全集团（内部网可以查到）。 年终总结大会会上也会对当年度的处分人员进行通报。 除上述两种行政上的处罚外，对于触犯刑法的员工将移送公安机关处理并追究相应的刑事责任（比如去年发生的电损事故和今年发生的爆炸事故，造成的人员伤亡和财产损失比较重大，涉嫌失火罪/消防责任事故罪，将被移送公安机关）。
3、财务上的，一般会有罚款，但是很少。
4、绩效上的，根据违纪情况，可能会影响奖金发放或年终奖（具体要看各基层单位的考核办法）。
5、晋升上的，一般会有影响。如果受到记过处分，则当年无法评先，重者会影响下一年度的晋升。 如果因违纪被解除劳动合同，则所有损失均由个人承担。