北京员工多的企业？
这个问题有点模糊，我按自己的理解回答一下，不对之处，请见谅。 首先需要明确一点，北京作为首都，是政治中心、文化中心等等，因此吸引的企业自然都是“高大上”一些的企业。这些企业的共性就是工资高！因为高工资带来高成本，所以这些企业在北京的薪酬水平普遍比其他城市要高很多（除了少数特殊行业）。
第二，从行业的角度来说，金融、互联网行业的工资水平属于最高的，因此如果选前者的话，建议选择中资银行或互联网公司；如果是后者，则可以选择能源、交通、地产以及传统制造等行业。当然，金融行业也有低端的柜台工作人员，互联网也有技术含量较低的网络运维人员，但是这类工作数量较少且大多不需要北京的户籍。 所以如果非要列企业名单的话，真的是一列就很长…… 我想说的是，任何企业都有自己的生存发展之道，也各有不同，不能一概而论。但无论是什么样的企业，只要它在正常经营、合法纳税并且能够提供相应的报酬，那就是一个值得工作的单位。
另外再说一句，北京对于外地劳动者的社会融合还是很有保障的——先落户再就业、公租房、廉租房、居住证奖励等一系列政策，让外来者完全不用担心自己在京发展的后顾之忧。 最后补充一点，现在的大公司都在强调“企业文化”建设的重要性，而优秀的企业文化建设离不开员工的积极参与。所以如果能在入职之前对企业文化有所了解的话，那是最好的不过的了。比如腾讯的Tencent Xlab就是致力于研究腾讯自身的企业文化。