基金公司员工炒股吗？
说几个真实的故事吧，都是我亲身经历的。 故事一：当年还是期货研究员的时候，经手过一笔天量的资金，来自某大型央企，具体多少不方便透露。总之是监管要求，必须经过我们这边，然后去执行相应的投资策略。我们的投资决策流程是很严的，要报给上司会、投资委员会审批，然后签订合同，走内部审批流程。
当时这笔资金的体量在我们公司也是数一数二的，所以流程上相当复杂和严格。我作为经办人员，也尽了我最大的努力，跑前跑后。终于把合同签订好了，送交总部审核盖章。 然而，事情并没有顺利地办完。因为签好合同之后，在等待总部分发文件期间，一个不巧，领导出差了！而负责盖章的另一位领导由于专业的原因，对项目并不了解，需要我详细解释一下。可是，我怎么说呢？如果我说错了，承担的是签错合同的责任；如果我说得含糊其辞，万一未来出现偏差，那责任也是我的。怎么办？ 当时年轻气盛，我想了一个办法。我带着盖好章的文件来到那位领导的办公室，把文件放在桌上，笑着说：“领导，您看，事情已经办好了，文件我也带来了”。 “哦，办好了？你回去吧”。 “领导，其实……这个合同还有些细节需要完善……” “哦，你说你是怎么搞的？都签了字，盖了章，现在又说没有写好，你要我怎么办呢？”领导有点生气的样子。 “这个合同是特例，有些交易的细节，普通投资者也不知道，所以我们才需要仔细调研，确保交易能够成功实施。如果您不放心，我可以对天发誓……”我连忙说道。
也许是我的真诚打动了领导，他最后同意了我的建议，把合同送到了总公司，完成了审批。 后来当然一切顺利，资金按照程序完成了交易。
但是，后来我了解到，公司的其他基金经理，是没有这么细心的，有的干脆就直接把印章带在身上，随便放在办公桌或是家里，甚至有一些私下的资金，他们连合同都不签，直接打到对方账户里。
我们先从基金公司的监管说起。基金公司对员工管理很严格的，首先不能炒股的。但是还是有很多人炒的，通过自己的家人去操作的。然后公司是通过同源的方式来检测的，就是你自己的操作的电脑和家人的电脑和这段时间的基金重仓股，如果高度吻合的话就要被开除的，这种检测是不会提前通知你得，就是突然某一天就给你检测出来了，所以很多基金员工的太太都是不自己炒股而是代客理财，这样收入还多一些，也可以避免被公司查出来的风险。
所以总体来说，就是基金公司大部分员工或者基金经理都是持股的，不能做空的，做空还得受到更严格的监管。而且基金公司都是做长线为主，短线是不会做的。所以从这个意义上来说，中长线是不用担心的。但是现在行情就是做趋势的，一旦下跌，做空的资金就会多于做多的资金，然后加速下跌。所以行情不好时，你就要担心这些基金公司的持仓股会遭到它们的减仓。然后趋势就会走坏，就会一直跌。这就是为什么大跌时，大家都不敢抄底的原因。
再从基金经理的收入来说说，基金经理的收入由这四部分构成，一是基本工资。二是奖金，奖金是根据基金的业绩和规模来打分然后给的，业绩好的，规模又大的打分就会很高，然后拿到的奖金就会翻好几倍。三就是你做投资经理或者基金经理的年限工资。四就是跟投基金的业绩分成。所以理论上，基金经理是持有自己股票的，但是证监会没有规定一定要持有。所以一些基金经理就不会持有自己管理的基金的份额。只有有规定持有自己基金的基金经理，做小基金时才会很努力的去做业绩，这样拿到的奖金才会很高。做大基金了，管理费很高了，也会做业绩但是不会做的那么好了，会追求长期稳定增长为主。
从以上两点，大家可以看出，基金公司员工都是持股做多的，但是趋势不行时也会减仓的。
