杭州独角兽企业是什么?
2013年1月,Hao.com正式登陆美国纳斯达克交易所,成为当时全国唯一一家在美上市的BAT类(BAT即百度、阿里、腾讯的合称)互联网企业,市值达到7亿美元; 之后,又相继有阿里、网易、新浪等中概股回归,加上之前已经上市的腾讯、百度,杭州的互联网巨头基本已经集齐。
但好景不长,不久之后经历了美股暴跌、流量红利消失、资本寒冬等诸多不利因素,包括Hao.com在内的国内很多新创互联网公司都选择了私有化退市这条路。 在过去很长一段时间里,业界关于“新一线”城市的讨论中,杭州始终是一个避不开的重点对象。
在阿里巴巴的强力拉动下,杭州的互联网产业规模迅速壮大。据相关统计,目前杭州的互联网企业总量已经达到6000余家,其中估值超过1亿美元的“独角兽”企业5家——贝壳找房、阿里巴巴、旷视科技、网易、君亭酒店,这些企业的总估值达到4821亿元。 从企业数量来看,杭州已仅次于北京和上海,居全国第三;从市值角度来看,则仅次于北京和深圳,居全国第四。
截止2018年6月份,杭州以33家独角兽企业超过一线城市深圳的28家成为全球“独角兽之城”。而就在数年前,杭州的科技综合实力还不入全国前20位。杭州之所以能在全球创新浪潮中后来居上,成为“独角兽”城市,关键是对创新文化、创新基因的重视。
互联网产业的快速发展,使杭州的城市科技创新综合实力跃入全国前五。在杭州梦想小镇,梦想小镇是一个新型的众创空间,政府免费提供三年工位和办公场地,投资担保公司、事务所、风投机构应有尽有。这些要素,为众多年轻人提供了创业热土。
杭州的“独角兽崛起”,与杭州多年来对人才和创新的重视密不可分。1994年起,杭州在全国最早实施人才战略。每年的人才日,杭州市各职能部门负责人都会在人才市场“坐堂”,现场解答人才创业创新各种问题。截至目前,仅余杭区“梦栖小镇”就集聚全国70%的工业设计领军人才,其中海归留学生占25%以上。
对创新文化的尊重,杭州把“鼓励创新、宽容失败”写进了政府文件。这一宽容的创新环境,在全社会激发了创造热情。目前杭州人才总量达241万人,仅海归人才就近20万人。