顾地科技怎么样？
在顾地干过两年多，工厂两个厂区都待过，基层管理也做过一段时间，简单谈一下自己的感受吧。 第一个感觉就是领导能力欠缺，战略方向模糊，公司制度朝令夕改。作为中小板上市公司，公司的决策明显跟不上发展步伐，很多制度是拍脑袋想的或者借鉴其他企业做的，根本没有经过深入调研和慎重考虑就发布了，执行起来走形变样也是在所难免的。作为劳动者当然希望公司规章制度越清晰越好，但是往往越是这样，公司越是朝令夕改，让人摸不着头脑。作为曾经的管理层，我见证了太多这样失败的例子，最后只能以失败告终。
第二个感觉就是人浮于事，效率低下。作为一个劳动密集型生产企业，人员管控非常重要。但是在顾地我感觉不到对人的严格管理和控制，人员结构复杂，管理层级重叠，效率低下的现象非常明显。作为生产型企业，应该以产量和质量为依据给员工定量考核，但是据我所知，顾地并没有做好这一点，而且随着高层人事变动，各个部门指标重新划分，员工的工作量和劳动强度因人而异，毫无标准可言。作为一线操作员工，我非常清楚记得，某车间每月根据产量和工时计算，人均产值居然有几十万的利润，而另一个生产线因为设备故障率较高，即使加班，人均产值也就五六万，同样干了一月，收入却相差一倍。
第三个感觉就是发展不均衡，问题多多。一个企业要想做好做精，必须有一个核心业务，并且在这个领域深耕细作。但是从目前来看，顾地的想法似乎不止一个，除了生产外，还涉足国际贸易、地产、酒店等行业，企图做大蛋糕分给自己更多利益。但是每个行业的进入都需要一定的积累，并不是说你投钱进去就能立马盈利，收回成本。我觉得顾地在很多行业都处于试水阶段，没有找到适合自身发展的道路，所以出现了亏损也在所难免。另外，作为老牌企业，内部诸多方面存在落后现状也是导致公司发展不平衡的重要因素之一。
以上只是根据个人工作经历总结的一些肤浅看法，不当之处还请海涵。