企业亏损后分红吗?

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先和大家分享一个真实的案例,某国内知名企业(A)在2010年到2015年间因经营不善导致连续亏损,总共亏了39亿多,然后公司账面上却没钱可补仓,于是管理层和股东们一商量,就拿之前的利润分红了86亿来填补亏损。

这个案例是真实发生在A股市场中,而且不是个例。 类似的案例还有乐百氏,原名为“广州乐百氏饮用水有限公司”,主要生产矿泉水、纯净水等饮料产品,因为产品质量好,营销做得好,曾经一度销量很不错。

但是到2004年就开始亏损了,累计亏了近12亿元,但有意思的是,公司在持续亏损的情况下还能给股民分红,从2005年到2007年连续三年分别分红了2.24亿元、3.25亿元以及1亿元。

当然并不是所有亏损的企业都不能分红。根据《公司法》等相关法律法规的规定,只有在弥补亏损和提取公积金之后,如果公司净利润为正数且能分配盈余,才可以进行盈利分配;如果没有利润或者不足部分时,不能分给股东红利。 那么哪些属于公司的“公益性支出”呢?这些支出在公司盈利的时候是不能够扣除的,包括:

(一)公益金,用于职工集体福利设施的建设、补充; (二)救济费,是指公司因发生自然灾害或意外事故等原因,造成员工及其家属生命、健康遭受严重伤害,给予的一次性补偿款; (三)抚恤金,是指公司对伤残或病故员工的近亲属给予的一次性补助。 税法还规定以下支出不得列入成本费用:

(一)向投资者支付的股利和利息;

(二)税收滞纳金;

(三)罚款及赔偿;

(四)捐赠支出;

(五)与生产经营无关的其他支出。

所以,除了以上两种情况之外,企业发生亏损是不可以分红的。

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公司出现亏损后,若仍存在当年可分配利润的,可以进行年度分红。如果当年可分配利润为负数的,则不能进行分红。

根据《公司法》第三十四条规定,股东按照实缴的出资比例分取红利;公司新增资本时,股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是,全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。

第一百六十六条规定,公司分配当年税后利润时,应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的,可以不再提取。

公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的,在依照前款规定提取法定公积金之前,应当先用当年利润弥补亏损。

公司从税后利润中提取法定公积金后,经股东会或者股东大会决议,还可以从税后利润中提取任意公积金。

公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润,有限责任公司依照本法第三十四条的规定分配;股份有限公司按照股东持有的股份比例分配,但股份有限公司章程规定不按持股比例分配的除外。

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