煤矿企业转型做什么呢？
煤矿从诞生之日起就面临安全与效益的矛盾，这决定了矿山经营者必须把安全放在一切工作的首位。要确保安全就必须加强管理、技术进步和人才的培养。煤矿企业转型首先应该转向安全管理，建立一支高素质的安全管理队伍，不断提高全员安全意识，实施安全标准化建设，构建安全生产长效机制。
随着资源逐步枯竭，很多煤矿都将进入“死亡之期”，煤炭企业的转型发展势在必行。 近年来，国家陆续出台文件支持煤炭企业转型升级，实现可持续发展。《关于加快煤矿智能化建设的指导意见》中提出，到2021年底，大型煤矿基本实现煤矿智能化，基本消除煤矿瓦斯事故；到2035年，全面实现煤矿智能化。同时明确，以智能化开采为主导，加快培育新兴产业，促进产业结构调整，优化区域布局。推进煤炭清洁高效利用，推动上下游产业协同发展，构建煤基新材料全产业链。
如今，在各地政策的支持下，不少煤矿开始探索转型发展新路子。内蒙古伊东集团大井煤矿作为露天煤矿，通过采用国际领先的采掘工艺，实现了绿色开采。同时，该矿围绕“一优三减”目标，不断推进智能化建设工作。目前，大井煤矿建成了智能选矸系统、智能装车系统、智能皮带集中控制系统等8套智能化系统，建成投运了洗选智能管控中心、井下智能管控中心。
河南能源化工集团有限公司（以下简称“河南能源”）所属新义煤矿则充分利用现有条件建设光伏发电项目，建成后预计年均发电量可达694万度。矿井余热资源也被开发出来，用于冬季供热和夏季制冷，为矿井节能减排、生态循环经济提供重要保障。
除了发展新能源外，部分煤矿还走上了综合开发的致富路。 贵州黔希煤化工有限公司（以下简称“黔希煤化工”）投资建设的60万吨/年合成氨尿素项目，是贵州省引进的第一个单系列产能规模最大的煤化工项目。该项目以煤为原料，经煤炭洗选、焦炭加工、碳分子筛催化合成、甲醇合成、硝酸合成等环节生产出合成氨、HCN、CO（气体）及尿素等产品。项目达产后，可实现年产值73.1亿元，利税总额9.3亿元。