企业年金辞职可以提吗？
1、先明确一点，企业年金属于员工福利，不是工资/薪酬的一部分哦~所以辞职了是不能全部取出来的； 2、企业年金有账户和基金两个部分，分别由不同的公司经营管理——账户部分由受托公司管理，负责资产的日常运营与核算；基金部分通过投资管理人进行股票、债券等金融工具的投资运作，实现收益最大化。
3、企业年金的领取条件和一次性领取方式 根据《企业年金办法》规定，劳动者在达到法定退休年纪后且基本养老保险待遇低于企业年金待遇时才能领取。 当然如果劳动者出现丧失劳动能力、工伤、失业等情况，也可提前领取企业年金。 如果是符合相关条件的退休人员，一般可一次性领取企业年金。
4、不同主体的企业年金领取流程 一般来说，企业年金由单位人事部门经办人员登录社保网上平台提出领用申请，提交相关材料至社保机构进行审核。 最后，社保机构审核通过后，通知经办人办理资金拨付手续，并按规定计息。 需要注意的是，虽然企业年金是养老保险制度的补充形式，但是其申领需要遵循一定的程序和要求，不能随意领取。