职工企业年金如何提取?

万俟楠云万俟楠云最佳答案最佳答案

1. 达到法定退休年龄,办理退休手续后,可以一次性或者分期领取; 2. 出国(境)定居人员的企业年金个人账户资金,可以在离境前一次性支付完毕,也可选择分次支付; 3. 失业人员在失业期间可按月领取。但累计领取期限不得超过24个月。 4. 如果参保人死亡,其企业年金个人账户余额可以作为遗产继承

具体怎么操作呢?以企业职工为例: 本人携带身份证、社保卡到企业年金受托人(一般为企业缴纳保险的社保机构)柜台提出申请并填写《企业年金基金业务申请表》; 经办人员审核申请材料是否齐全并核对相关材料;

如申请材料不齐或填写有误需及时通知当事人进行补充修改或重新报送; 材料齐备后进行内审,由公司监事会负责人、财务负责人等内部审计人员签字确认; 最后报经总经理审批通过后即可执行。

不过要注意的是,企业年金并不是想取就能取的。如果员工擅自提取属于违法行为,情节严重的还要负刑事责任!

根据《社会保险法》第四十四条之规定: 职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。 失业人员应当持身份证、社保卡、失业证明等有关材料到社会保险经办机构申请办理失业登记,申领失业保险金。

华子屹华子屹优质答主

我们公司是去年开始的,但是一直没有开始交年金。 最近因为要跳槽要去的新公司有给年金的福利(新公司在江苏)因此想在现在的工作单位把已经投的年金拿出来放到新的工作单位去;于是我去问了下我的HR(之前没有过这方面的操作),她说可以拿回来,但是没有具体操作流程和办法,于是我就百度了下怎么取出金,搜到后我复制下来发给HR让她找方法帮我办理此事然后转达给我。

1. 请问通过这种方式能够办成吗?如果不行的话,还有什么其他的方法呢! 我不想放弃这个权利因为我真的很想在新公司拿到这笔钱了啊~~毕竟那可是自己的辛苦钱啊~~~

2. 新公司的年金政策是怎样的呢?是不是也要按照5%的比例每月扣费用啊?有没有什么优惠的政策或者说是返还比例更高的方案呢?

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